Před rokem 2007 trvala otcovská dovolená pro muže pouze dva dny. To bylo dost nespravedlivé, protože i oni mají právo trávit čas se svým dítětem. Proto byla otcovská dovolená prodloužena na 16 týdnů. Nyní to bude 20 týdnů. Ale kdy vstoupí v platnost otcovská dovolená z roku 2024?
Pokud se chystáte stát se rodičem, ať už poprvé nebo podruhé, potřetí... a chcete vědět vše, níže jsme sestavili vše, co potřebujete vědět o tomto povolení v roce 2024. Začínáme?
Co je otcovská dovolená
Přestože víme, že otcovská dovolená není složitá na pochopení, chceme to objasnit. Jedná se o pracovní volno z důvodu narození nebo osvojení dítěte na dobu určitou.
Jinými slovy, jedná se o dotaci poskytovanou pracovníkům, kteří jsou dočasně pozastaveni v práci, aby mohli být se svými dětmi. A „pracovníky“ máme na mysli jak zaměstnance pobírající placenou pracovní dobu, tak osoby samostatně výdělečně činné.
Otcovská dovolená je upravena královským dekretem zákona 6/2019 a také zákonem o rodině.
Jak dlouho trvá otcovská dovolená?
V současné době trvá otcovská dovolená 16 týdnů od narození dítěte. Ty je třeba rozdělit do dvou různých fází:
- Na jedné straně, prvních šest týdnů se musí užívat povinně. To znamená, že měsíc a půl je povinný být na nemocenské.
- Kromě toho, zbývajících deset týdnů si můžete užít, jak chcete. Samozřejmě je třeba vzít v úvahu, že si je musí užít do dvanácti měsíců po porodu a lze je přerušit (jeden týden volno a zbytek pracovat) nebo kumulovat (vše najednou).
Ačkoli otcovská dovolená činí 16 týdnů, je známo, že v roce 2024 bude tato doba bez definitivního období prodloužena na 20 týdnů dovolené, tedy pět měsíců. Ve skutečnosti prý do roku 2026 bude povolení šestiměsíční.
Jakmile toto vstoupí v platnost, fáze, o kterých jsme diskutovali, se moc nezmění. Povinných šest týdnů zůstane zachováno a místo deseti týdnů bude čtrnáct týdnů, které lze čerpat buď po sobě, nebo přerušovaně během dvanácti měsíců po porodu (dokud dítěti nedosáhne jednoho roku věku).
Kdy v roce 2024 vstoupí v platnost otcovská dovolená?
Jak jsme vám již řekli, v roce 2024 bude otcovská dovolená prodloužena na 20 týdnů. Problém je, že zatím nebylo řečeno, kdy to bude hotové.
Říká se , že toto povolení vstoupí v platnost v srpnu 2024. Nemůžeme však potvrdit přesné datum ani to, zda skutečně v srpnu (měsíc svátků prakticky pro všechny Španěly, a zejména pro vládu) vstoupí v platnost. Pokud ano, muselo by být opatření předloženo Kongresu před tímto měsícem.
Další možností je, že toto opatření může být uplatněno od září, pokud nastanou problémy nebo se nedostane do Kongresu dříve.
Jak požádat o otcovskou dovolenou
Pokud budete mít děti a pracujete, měli byste vědět, že otcovská dovolená vám není poskytována automaticky, ale musíte o ni požádat.
Chcete-li to provést, máte dvě možnosti:
přes online
Chcete-li požádat o otcovskou dovolenou online, musíte mít digitální certifikát, elektronické DNI (a čtečku) nebo uživatelské jméno a heslo Cl@ve. Pokud ano, postupy jsou rychlejší a jednodušší.
První věc, kterou musíte udělat, je navštívit webové stránky sociálního zabezpečení nebo portál sociálního zabezpečení. Po registraci se vám nejprve zobrazí informace o vašem zaměstnání, ale pokud přejdete dolů, najdete sekci „Rodina“ a odkaz pro žádost o dávku v narození dítěte a péči o něj.
Stačilo by pouze vyplnit dokument a předložit jej. Je to nejrychlejší, protože když jim dáte svolení ke shromažďování informací, které potřebují, nebudete muset dělat nic jiného.
Tváří v tvář
Druhou možností je navštívit (po domluvě) jednu z poboček Národního institutu sociálního zabezpečení a přinést si všechny potřebné dokumenty k vyřízení zrušení.
Co je potřeba pro otcovskou dovolenou
Jak jsme vám již řekli, otcovská dovolená vyžaduje, abyste byli osobou samostatně výdělečně činnou nebo zaměstnanou. Pokud ne, tak se vás to netýká.
Nicméně, být jen otcem nestačí. Musíte poskytnout řadu dokumentů, které zaručí, že na tento příspěvek skutečně máte nárok.
- Originál a fotokopie DNI (pokud to uděláte online, není to nutné, protože prokazujete svou totožnost).
- Registrace sociálního zabezpečení.
- Rodný list.
- Rodinná kniha.
- Firemní certifikát a poslední výplatní páska.
Oficiální vzor otcovské žádosti (kterou vyplníte online nebo si ji stáhnete na papíře, pokud půjdete osobně).
U ostatních dokumentů v online režimu je možná nebudete muset přikládat, ale udělíte jim povolení k přístupu k vašim datům.
Mohou se této dotace těšit všichni pracující muži, kteří mají děti?
A priori bychom vám mohli říci ano. Ale ve skutečnosti existuje řada požadavků, které musí být splněny.
Pokud je vám méně než 21 let, neexistují žádné požadavky . Ve věku od 21 do 25 let však musíte mít přispívající minimálně 90 dní v předchozích 7 letech a celkem 180 dní.
Pro osoby starší 26 let je minimální příspěvek 180 dní v předchozích 7 letech a celkem 360 dní.
Tzn., že při nesplnění výše uvedeného byste na tuto dotaci neměli nárok.
Kolik se platí za otcovskou dovolenou
Pokud jde o výši otcovské dovolené, ta činí 100 % regulačního základu (bez příplatků). Dále bude osvobozena od daně z příjmu, ale nikoli od jiných daní.
Už je vám jasnější, kdy v roce 2024 vstoupí v platnost otcovská dovolená a všechny důležité aspekty, jak o ni žádat?