Když se žena rozhodne otěhotnět, vyvstává několik otázek, zejména ohledně jejího pracovního života. Na tyto otázky existují odpovědi, které odhalíme v tomto článku.
Například je důležité vědět o dávkách v mateřství, konkrétně o těch, které jsou dostupné matkám. Je pravda, že finanční zátěž spojená s výchovou dítěte je značná a jakákoli podpora od státu je vítána.
Existují podpůrné programy , jejichž cílem je pomoci se službami, které dítě potřebuje pro svůj vývoj, a také pomoci matce v tomto procesu, pokud v době otěhotnění pracuje.
Ve Španělsku existují programy, které nabízejí různé druhy pomoci, jež jsou samozřejmě nabízeny zdarma. Cílem je pomoci zvýšit porodnost ve Španělsku, která v posledních letech klesá. Stát nabízí řadu forem finanční pomoci a daňových odpočtů při narození dítěte.
Státní podpora v mateřství pro našeho syna
V tomto případě může o podporu požádat kterýkoli z rodičů dítěte, jejíž jednorázová platba se vypočítá s ohledem na mezioborový plat rodičů v aktuálním roce (v současné době je minimální plat ve Španělsku 735.90 eur) a počet vlastních nebo adoptovaných dětí v závislosti na případu.
Pokud máte dvě děti, minimální mezioborová mzda se vynásobí čtyřmi ; pokud máte tři děti, minimální mzda se vynásobí osmi; a pokud máte čtyři nebo více dětí, minimální mzda se vynásobí dvanácti.
V případě, že jedno z dětí trpí postižením rovným nebo větším než 33 %, je nutné započíst dvojnásobek částky.
Výše uvedená podpora je slučitelná mimo jiné s dávkami při narození nebo adopci dítěte ve velkých rodinách, u matek se zdravotním postižením a u neúplných rodin, sirotčím důchodem, zvláštním mateřským příspěvkem při porodu.
Mateřská pomoc při narození nebo adopci.
Pokud rodiny nepřekračují určité příjmové limity a splňují některé z následujících podmínek , sociální zabezpečení poskytne jednorázovou platbu ve výši 1 000 eur :
- Děti narozené nebo adoptované v rodině jednoho rodiče: tj. Rodina, v níž ji tvoří pouze jeden rodič, a to je ta, se kterou dítě žije.
- Děti narozené nebo adoptované ve velkých rodinách: tj. Rodiny, které mají příliš mnoho dětí nebo které tento stav získávají v průběhu času.
- Děti narozené nebo adoptované v rodinách, kde matka trpí zdravotním postižením rovným nebo vyšším než 65%: to, pokud k narození nebo adopci dítěte došlo na území Španělska.
Výše uvedená dávka je osvobozena od RIPF (daně z příjmu fyzických osob) a je slučitelná s dávkami při narození nebo adopci dítěte ve velkých rodinách, pro matky se zdravotním postižením a pro neúplné rodiny, sirotčím důchodem, zvláštním mateřským příspěvkem při porodu a dalšími.
Pomoc v pěstounské péči za účelem adopce nebo trvalé pěstounské péče.
Tato podpora se poskytuje každému dítěti mladšímu 18 let, nebo pokud toto není možné, dětem se zdravotním postižením mladším nebo starším 18 let, které jsou v postavení rovnajícím se 65 % nebo vyšším, a které jsou v péči příjemce, jakož i v opatrovnictví za účelem adopce a trvalé pěstounské péče.
Za těchto dvou okolností musí být pro každou z nich vyžadovány odlišné požadavky:
- Pro získání finanční pomoci s dětmi mladšími 18 let je nutné nepřekročit hranici příjmu.
- K získání pomoci dětem se zdravotním postižením bude nutné, aby osoba odpovědná za dítě dokázala ověřit, že zdravotní postižení je 33%.
Pomozte velkým rodinám.
Aby rodina měla nárok na tento typ podpory, musí mít povinně označení „velká rodina“ s uvedením, zda se jedná o obecnou kategorii se třemi až čtyřmi dětmi, nebo o speciální kategorii s pěti a více dětmi.
Pro tuto pomoc existuje konkrétní typ odpočtu, který lze uplatnit ve výkazu zisku a ztráty, nebo můžete obdržet 100 eur měsíčně jako zálohu.
Odpočty jsou následující v závislosti na rodině:
- Odpočet 1200 eur, specifický pro obecně velké rodiny.
- Srážka 1200 eur, specifická pro rodiny s dětmi se zdravotním postižením.
- Odpočet 2400 EUR, specifický pro rodiny se speciální kategorií.
A neméně důležité je, že mají řadu exkluzivních státních výhod a slev , jako je doprava, kulturní centra, pomoc v domácnosti, školné, letenky a další.
Odpočet daně z příjmů fyzických osob.
Matky, které jsou OSVČ nebo pracují na vlastní účet a jsou registrovány v příslušném systému sociálního zabezpečení, si mohou v daňovém přiznání snížit částku 1 200 eur ročně za každé dítě mladší tří let, které se narodilo nebo bylo adoptováno na španělském území.
Mateřská dávka.
Příspěvek v mateřství nebo otcovství, což je ekonomická dávka, kterou pracovník dostává ze sociálního zabezpečení.
Není to nic jiného než výhoda pokračujícího pobírání platu splatného během doby odpočinku po narození dítěte.
Mateřská dovolená.
Další důležitou otázkou během mateřské dovolené je čas věnovaný dítěti od narození. Matky si proto musí požádat o dočasnou mateřskou dovolenou , aby mohla být respektována jejich práce a aby jim byly proplaceny týdny pracovní neschopnosti z důvodu porodu a péče o dítě.
Přestože otěhotnění bylo při práci v minulých letech vysoce diskriminováno a matka dokonce ztratila práci, dnes je velmi dobře chráněna zákonem a tuto otázku vysvětlíme hlouběji níže.
Mateřská dovolená je dávka poskytovaná sociálním zabezpečením, která uznává přerušení práce z důvodu mateřství, adopce a trvalé nebo jednoduché pěstounské péče před adopcí.
Pozastavení se vztahuje na období 16 týdnů, které se bude využívat nepřetržitě, a které se prodlužuje o další dva týdny od druhého narozeného dítěte, v případě hospitalizace prodlužuje v případě potřeby dobu až na 13 týdnů.
Požadavky
Abyste měli nárok na tuto výhodu, musí být splněny dva základní požadavky :
Registrace u sociálního zabezpečení: pokud matka není registrována jako zaměstnaná nebo osoba samostatně výdělečně činná, existují situace, kdy může být splněna i tato podmínka, například úplná nezaměstnanost, za kterou je pobírána dávka z fondu sociálního zabezpečení, převedení pracovníka společností mimo území státu a další situace.
Prokažte minimální dobu pojištění : pokud je zaměstnankyně mladší 21 let, minimální dobu pojištění nepotřebuje; pokud však tohoto věku nedosáhla, musí jí být mezi 21 a 26 lety a mít odváděných 90 dní pojištění během 7 let, a pokud je starší 26 let, musí odvádět 180 dní během sedmi let.
Kolik je účtováno
Chcete-li vědět, kolik bude matce nebo otci vyplaceno za pozastavení mateřství, je třeba brát jako mzdu mzdu z předchozího měsíce, kde uvidíte rámeček s názvem Společné nepředvídané události, ve kterém je tato částka vydělena 30 dny měsíce a jaké výsledky bude mít denní mzdu, která bude vyplacena. Čí dávku vyplácí INSS.
Trvání
Mateřská dovolená trvá 16 nepřerušovaných týdnů, pokud nenastanou neobvyklé okolnosti, například následující situace:
- Od druhého dítěte jsou poskytovány 2 týdny invalidity za období mateřství.
- Pokud se jedná o dítě se zdravotním postižením, musí být rovné nebo větší než 33%, aby mohly být povoleny další dva týdny v mateřství.
- Pokud se jedná o předčasný porod nebo jakoukoli situaci, která vyžaduje delší hospitalizaci bez ohledu na příčinu. Pokud hospitalizace trvá déle než 7 dní, může matka požádat o více času, který může podle situace trvat až 13 týdnů. Může být také prodloužena až na 13 týdnů, pokud má novorozenec delší dobu hospitalizace než obvykle.